Implementó SEyD nuevo sistema de Evaluación al Desempeño
Como parte de su estrategia para mejorar la eficiencia y la transparencia en la gestión pública, la Secretaría de Educación y Deporte (SEyD) ha implementado un innovador Sistema de Evaluación al Desempeño, diseñado para los Organismos Públicos Descentralizados (OPD's). Este sistema busca proporcionar un panorama integral, actualizado y fidedigno del desempeño de estos organismos.
Por: Redacción 14 Enero 2025 16:37
La presentación oficial del sistema tuvo lugar en el auditorio de la Universidad Tecnológica de Chihuahua (UTCH) y estuvo encabezada por el secretario de Educación y Deporte, Francisco Hugo Gutiérrez Dávila. En el evento participaron titulares de los OPD’s adscritos a esta dependencia.
Gutiérrez Dávila destacó que el sistema permitirá a la SEyD recopilar, validar y analizar información clave sobre el desempeño de los organismos. Esto no solo facilitará la rendición de cuentas, sino que también servirá como base para la toma de decisiones informadas, optimizando la administración de recursos y mejorando los resultados educativos.
“El éxito de este sistema depende de la colaboración activa de todas las partes involucradas. Por ello, hago un llamado a los titulares de los OPD’s para garantizar una implementación adecuada y cumplir con los plazos establecidos”, subrayó el funcionario.
Tras la presentación, se llevó a cabo una capacitación dirigida a los enlaces responsables de cada OPD, quienes serán los encargados de gestionar la información en las diferentes etapas del proceso: captura, validación, retroalimentación y acreditación final.
El Sistema de Evaluación al Desempeño se plantea como una herramienta esencial para fortalecer la transparencia y la eficacia en la gestión de los OPD’s, consolidando un modelo de trabajo basado en la mejora continua y el compromiso con la educación de calidad.