Contrata ICHMujeres abogadas, psicólogas y más para reforzar atención
El Instituto Chihuahuense de las Mujeres (ICHMujeres) firmó convenio para recibir 5.5 millones de pesos de subsidio federal para contratar 26 profesionales entre abogadas, psicólogas, trabajadoras sociales y más para reforzar la atención a la violencia. El apoyo recibió un recorte del 25% frente al año anterior.
Por: Carlos Díaz G. 09 Julio 2026 11:29
El Gobierno del Estado de Chihuahua emitió el convenio con la Secretaría de las Mujeres del Gobierno Federal para obtener un subsidio por 5 millones 547 mil 668 pesos para acciones de atención, prevención y seguridad.
El convenio Mujeres/AVGM/CHIH/2026 establece una serie de acciones para atender a municipios que tienen activa la ‘Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres’.
Para el cumplimiento del programa, la Secretaría de Mujeres “asignará la cantidad de 5 millones 457 mil 668 pesos”, como lo aprobó el Comité de la autoridad federal.
Contrataciones
Reforzará ICHMujeres los programas que ya tiene en los municipios con alerta. Entre los objetivos está abrir más Puntos Naranja en Ciudad Juárez. Son lugares a donde pueden llegar las mujeres a pedir auxilio, en caso de sentirse inseguras o de ser acosadas o violentadas.
También llevarán abogadas, trabajadoras sociales, psicólogas y psicoterapeutas para atender a mujeres que lo requieran, en los municipios de Chihuahua, Juárez, Cuauhtémoc, Hidalgo del Parral y Guadalupe y Calvo.
Son en total 26 profesionistas contratadas con los recursos federales, para dar servicios jurídicos, psicológicos, sociales, acompañamiento institucional, registro de atenciones, captura de información y elaboración de informes de resultados.
Destaca la contratación de once personas para las Unidad de Atención a la Violencia Laboral, Unidad Fija de Atención en Guadalupe y Calvo y la Unidad de Apoyo a Familiares Directos de Víctimas de Feminicidio.
Bajó el apoyo
En 2025, el convenio fue por hasta $7,414,000 pesos. Eso implica que para este año 2026 tendrá una reducción del 25.1%, que equivalen a una disminución de 1.8 millones de pesos.
Con los recursos del año pasado, el convenio preveía contratar 47 trabajadores; es decir, 21 más que lo esperado este 2026.




